事如果闹太大？对省内的治安状况评估可不是个好事！”

朱朗马上问，“那如果这样的话，省厅会不会被评为‘二类单位’？”

王晨明白朱朗问这个问题的原因。

每一个单位每一年都会评一个等级，作为年底那部分绩效数量的依据。

现有的江南省体制内工资体系是：基本工资（包括各种补贴）+逐月绩效（发70%）+年底绩效（剩下30%，需根据单位的评估等级发相对应的绩效）。

而这种消极影响较大的事件，就是影响单位评估等级的重要因素之一。

“这件事和省厅的关系不大，但春余市公安局和余波区公安局今年大概率是三类单位了。”

李省长一边说，一边掏出手机。

王晨倒没注意这些，他只想着这个案子背后深层次的东西。

朱朗还在感慨，“一共三个等级，每个等级的年底奖金差5000—10000元，估计春余市公安系统那些干部要焦虑了。”

听着朱朗说的这些无关话题，王晨有点烦躁，他想赶紧结束这个话题。

“朱朗哥，现在已经很好了，以前还有所谓的精神文明奖时，潭州市连续五年，要么抓市长、要么抓书记，所以他们全市的市直单位，连续五年，一分钱奖金都没有，现在不管怎么样？至少有！只是多少的问题。”

“是啊，省里之前也出现过这类情况，所以省内四套班子内部决定——如果抓了省领导？不影响单位评估，要不然，估计这些单位的领导干部都要给单位钱了。”朱朗嘀咕了一句。

正说着，车子出了高速。

高速路口，一台黑色的红旗车在那，王晨看了眼车牌——‘江C0017A’。

“那应该是春余市公安局长夏志刚的车。”

果然，黑夜中出现一个身着白色警服的男子，他看到车队，赶紧笑着走前几步，挥了挥手。

“李省长，春余市副市长、市公安局局长夏志刚向您汇报，请您指示。”

“带路，去抓捕行动的临时指挥部。”

“这个夏志刚是省厅的老刑侦出身，这一次也到了考验他能力的时候了。”

正说着，就来到了临时指挥部，但刚到那，李省长就发了一通脾气，把现场人员大骂了一顿。

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